Ausbildung nach der Ausbildung: Nicht jeder Weg führt geradeaus
Eine Ausbildung, ein Abschluss, ein Beruf fürs Leben? Inzwischen immer seltener der Fall. Eine zweite Ausbildung kann eine Chance bieten, sich weiterzuentwickeln. Und dass es dabei nicht ums Alter geht, beweisen Angelina (24) und Christina (41).
Angelina (links) und Christina (rechts) in ihren neuen Berufen. Fotos: Ospelt Food Establishment / Universitätsklinikum Jena
Angelina war schon einmal Interviewpartnerin in der WIYOU. Damals in ihrer ersten Ausbildung zur Fachangestellten für Bäderbetriebe. Nach insgesamt rund viereinhalb Jahren Berufserfahrung entschied sie sich mit 24 für einen Neuanfang.
Neuer Beruf, neues „Ich“
„Man ist mit 16, als ich damals die Ausbildung angefangen habe, nicht derselbe Mensch wie heute mit 24“, sagt sie. Interessen, Ziele und die Vorstellungen über die Zukunft haben sich mit der Zeit verändert und nicht mehr zum eingeschlagenen Weg gepasst.
Heute lernt Angelina Industriekauffrau bei der Ospelt Food Establishment, da sie sich für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Arbeit interessiert. Trotz persönlicher Interessen bedeutet ein Wechsel aber auch, Vertrautes aufzugeben, sei es der gewohnte Arbeitsalltag, die Kolleginnen und Kollegen oder das Gehalt einer ausgebildeten Fachkraft.
„Wenn man einmal Geld als Fachkraft bekommen hat und auch den entsprechenden Lebensstil führt, ist das schon etwas anderes. Da muss man sich erst mal wieder umgewöhnen.“ Dank der Unterstützung durch ihre Eltern und der Möglichkeit, jederzeit in ihren alten Beruf zurückkehren zu können, schwanden diese Bedenken jedoch zum Teil.
Wissen, wohin die Reise geht?
Was sie aus ihrer ersten Ausbildung mitgenommen hat, hilft ihr heute beim Neustart. „Ich bin auf jeden Fall selbstständiger, zuverlässiger und selbstsicherer geworden.“
Eigenschaften, die ihr mit 16 noch nicht in gleicher Weise zur Verfügung standen und die ihr nun den Mut geben, neue Wege zu gehen. Veränderung sieht sie als normalen Teil des Lebens. „Man muss als junger Mensch auch noch nicht unbedingt wissen, wo die Reise hingeht.“
Ein Standpunkt, den auch Christina vertreten dürfte. Die Vorstellung, einen Beruf zu finden und ihn dann ein Leben lang auszuüben, hält sie für überholt: „Ich glaube, dass das ein sehr veraltetes Konzept ist, gerade in der heutigen Zeit.“ Aus ihrer Sicht würden sich die 20-jährige und die aktuell 41-jährige Christina wahrscheinlich kaum wiedererkennen, zumindest, was das Berufliche angeht.
Angelinas erste Ausbildung war die zur Fachangestellten für Bäderbetriebe. Foto: Sandra Böhm
Christina und eine weitere Auszubildende beim Azubi-Tag 2024. Foto: Universitätsklinikum Jena
Über Umwege ans Ziel
Denn in ihrem Arbeitsleben hat sich seitdem viel verändert. Mit Anfang 20 absolvierte sie eine Ausbildung zur Einzelhandelskauffrau für Presse und Buch und arbeitete danach mehrere Jahre in diesem Beruf. Heute ist sie Medizinische Technologin für Funktionsdiagnostik im Epilepsiezentrum des Uniklinikums Jena (UKJ) und untersucht dort Patienten. Dazwischen lagen einige weitere Stationen, beispielsweise ein Archäologiestudium, das lange Zeit Christinas absoluter Herzenswunsch war.
Doch der Traum platzte und Christina musste ihr Studium aufgrund einer Reihe von Ereignissen abbrechen, auf die sie selbst keinen Einfluss hatte. „Das hat mich wirklich frustriert“, erinnert sie sich. Sie sei ein sturer Mensch, der die Dinge durchziehe, die er sich in den Kopf setze.
Die eigene Nische finden
Statt besagten Kopf jedoch in den Sand zu stecken, suchte sie sich einen Job in der Gastronomie. Dieser gab ihr schließlich den Anstoß für ihren heutigen Beruf, als ein Stammgast, ein Arzt des UKJ, sie auf die Ausbildung zur Medizinischen Technologin für Funktionsdiagnostik aufmerksam machte. Ein Arbeitsfeld, das sie sehr interessierte und zu ihrem Wunsch passte, etwas Sinnvolles zu tun. Als die Ausbildung 2023 von einem rein schulischen auf ein vergütetes, praxisintegriertes Modell umgestellt wurde, bewarb sie sich und wurde angenommen.
„Das ist genau meins“, sagt sie heute über ihre Tätigkeit. „Ich habe meine Nische gefunden.“ Eine Weiterbildung kann sie sich in Zukunft durchaus vorstellen, möchte aber auf jeden Fall in diesem Bereich bleiben.
Veränderung ist ein dauerhafter Prozess
Angelina und Christina haben unterschiedliche Erfahrungen gemacht, doch beide verbindet die Bereitschaft, die eigene berufliche Situation zu hinterfragen und Veränderungen zuzulassen. Die Grundvoraussetzungen dafür sind Wachstum und Selbstreflektion. Nur dann ist es möglich, wirklich herauszufinden, wo persönliche Interessen und Stärken liegen.
Und: Dieser Prozess findet fortlaufend statt. Im Laufe des Lebens entwickeln wir uns als Menschen. Dazu gehört auch, dass sich unser beruflicher Werdegang mitentwickelt.